Protagonistas
La Verdad - 25/05/2010
La Universidad Miguel Hernández inviste doctor Honoris Causa a David Álvarez
Durante la investidura como doctor Honoris Causa, el fundador del Grupo Eulen, David Álvarez, afirmó que en la actualidad sus empresas mantienen a más de 90.000 familias de todo el mundo. «Mis padres eran labradores y cuando la suerte pasó por mi calle yo tenía la puerta abierta y no estaba dormido», comentó Álvarez, quien aseveró que «lo que muchos llaman suerte yo lo llamo trabajo duro».
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Consideró que «una empresa debe crearse para servir a la sociedad», un papel que, según su opinión, ha ejercido su grupo durante todos estos años y quiso distinguir entre empresarios y especuladores. Sobre estos últimos dijo que «son quienes han provocado la crisis».
Durante su alocución también habló de los problemas sociales y del futuro y afirmó que «no soy catastrofista, estamos mejor que estaban nuestros predecesores, pero no donde nos merecemos». Apeló a la experiencia y el conocimiento para avanzar y consideró que «no podemos esperar más, hay que escuchar a la comunidad de científicos, pensadores, psicólogos, antropólogos e historiadores, no solo a los políticos, economistas y a quienes trabajan por encargo».
En este sentido, reivindicó más voz para el empresariado en las decisiones sobre la educación y la formación de jóvenes, por su papel de 'empleadores'. Considera que la prosperidad va de la mano de la unidad familiar y señaló que es el instrumento para la paz y el orden.
Precisamente el fundador del Grupo Eulen también se refirió al futuro de la empresa familiar. Opinó que tanto lo que queda por llegar como el pasado y el presente de estas sociedades «es siempre problemático».
Agregó que depende de los padres y de los hijos, no tanto por la forma de ser, sino por la comparación de edades. Según su experiencia, mantener estas empresas supone una mayor complejidad cuando el empresario se casa joven y tiene hijos mayores «que casi alcanzan al padre en edad y este último no quiere que le desplacen». En su caso, tal y como precisó algunos de sus sucesores han cumplido ya los 60 años.
No obstante, opinó que las empresas familiares son las que cuentan con un mayor porcentaje de éxito en los negocios y puso como ejemplo que «pasa lo mismo que con los curas malos, éstos siempre andan por las calles y todo el mundo habla de ellos, pero nadie habla de los que se van a las misiones. Es lo natural, que se lleven bien, no es noticia», concluyó.Leer más en: